公司今年才开始为我购买社保，我能要求公司赔

能要求公司赔偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，你可单方面解除合同并要求赔偿。不及时处理，你将损失应有的经济补偿和社保权益。
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可要求赔偿。操作如下：1.与公司协商，要求按工作年限支付经济补偿；2.协商不成，收集证据，如工资条、社保记录；3.向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据，要求赔偿。
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常见处理方式为协商或劳动仲裁。建议先与公司协商，协商无果再申请劳动仲裁，以确保权益得到法律保障。